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キスイヤマスター

Author:キスイヤマスター
将来の夢は・・・
「マスター」と呼ばれる事。。
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尊敬する女優・・・
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信じてる人・・・
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「女子高生」
苦手なやつ・・・
「俺に言わせれば」とほざくやつ。
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「異性との友達関係」
人生のテーマ
「山本五十六 男の修行」
人生において必要だと思う事
「距離感」と「セサミン」

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面接官 マスター。。。

最近の鼻歌ベスト3
1.君は~ひと~のため~に 死ねるかぁ~
  ・・・・・・・・・俺のな~わ~ポリスマ~ンっ♪
2.ダァダッ!ダァダッ!ダッダッダッダッダッダ~
  新宿生まれでぇ~新宿ぅそぉだちぃ~♪
3.二十日 三十日 5パーセントオッフッ・・・♪

2番がわかった方は銀座NOW世代かと思われますが…

さてさて、今月は物凄い数の面接をこなしております。
やはり業界全体が落ち込む時期は そうなります。
ですので本日は面接について少しお話を・・・

当店では面接の前にメールでやり取りをする事が多いです。
求人の方法の問題もあるかと思いますが
今は女の子自身の考え方も変わってきております。
私が言うのもなんですが・・求人誌は嘘ばかり
「舐めない!脱がない!触らせない!」
「ここでダメならゴメンナサイ!」
などなど・・・
業界では「面接でめくる」などという言い方をしますが
そういったことが横行しているのが現状です。
なので、女の子はそれにとっくに気づいています。
で、今では求人ではなく 直接お店のHPを見て面接に来る子が
ほとんどとなるわけです。。。
風俗と言う業界は様々な事が変わってきていますが
この募集方法だけは昔から 全く変わりません。
お客様に対しては開かれた情報が不可欠なのに対し
女の子に対しては 閉鎖的といいますか だましがまかり通って
いるわけです。

当店の場合募集方法は求人誌でもスカウトでもありません。
ただ、女の子がお店のHPを見て面接に来るケースが
圧倒的に多いです。
ですから入店してみて 話が違った・・・
と言う事は、当店の女の子の場合無いかと思うのですが
どうでしょう・・・皆様女の子から何か聞いたら
こっそりと教えてくださいませ。。。

キスイヤは今後も求人に力を入れ
新人をどんどん入店させます!
「新人が入るのはいいけどいい子がやめてくじゃん・・・」
というご意見もいただきます。
当店の場合 「去るものは追わず」
これは一度テンションが落ちた子は やはりなかなか
仕事に対しての取り組みが難しいからであります。
もしくは 面接の段階で
「目標へ到達したらやめましょう?」的なアプローチをしております。
ご理解の程 お願い申し上げます。。。(汗

なにはともあれ、これからもどんどん新人が入店する事だけは
間違いありません。。。
それから・・・
当店を辞めてしまった女の子達へ
もし、これを見ていて 戻りたいと思った子!
大歓迎いたします。キスイヤは辞めるのも戻るのも・・・・
自由だぁ~!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
キスイヤ イズ フリーダ~ム♪♪♪


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